A Kismeszestől a Bridge Budapestig
Írta: Bus István Borbély Zoltán, karrier- és élettörténete kiváló példa arra, hogy ha szenvedéllyel és hatalmas lelki hajtóerővel rendelkezünk, tulajdonképpen sikerre vagyunk ítélve. Beszélgetőpartnerünk számos szakmai szövetség mellett a Bridge Budapest Vállalható Üzleti Kultúráért Nagykövete lett – de itt sem a szokásos utat járja, és még csak idén lesz 40 éves. Bus István: Te vagy […]
Egy optimista techno-utópista
Szatmári Tamás, az Aliz CEO-ja Írta: Bus István Az Aliz a Google felhő-alapú szolgáltatásait szállítja és szabja testre azon cégeknek, amelyek szeretnék mind jobban kiaknázni a cloud computing-ot, a gépi tanulást és a mesterséges intelligencia összes áldásos hatását. Tamás azonban nemcsak a technológiának, de a transzparenciának és az adófizetésnek – a Bridge Budapest alapvetéseinek – […]
„Cégvezetőként kiemelt feladatunk, hogy odafigyeljünk és befektessünk az oktatásba”
Az Edisonplatformnál azért dolgozunk, hogy a mai óvodások és iskolások felnőve megtalálják majd a helyüket az értelmes munka világában. Ma Magyarországon vannak olyan cégek, akik felelősséget vállalnak, és aktívan tesznek a gyerekek jövőjéért. Ők a menő cégek. Ismerjétek meg Fülöp Tamást, az ARM Hungary Kft. villamosmérnökét, Dr. Abonyi-Tóth Andort, a Micro:bit botorkálás programvezetőjét és Lestár […]
Megfordítani a jéghegyet
Írta: Bus István Buday Bence LinkedIn-jét nézegetve fontos állomásnak tűnik egy négy hónapos időszak az életében, amikor is főállású apa volt. De ugyanilyen lényeges elem a McKinsey-s karrierindulás után a Vodafone is, ahol ő vezényelte le az UPC felvásárlását. Bence életében az értékválasztások mutatják meg a lehetséges utat. Ez vezényelte az összes fontos csomóponthoz érkezve, […]
„Volt, aki csillárban akart fizetni”
Írta: Bus István Szendrői Gábor a Concorde MB Partners ügyvezető partnere és az IMAP nemzetközi tranzakciós szervezet globális elnökségi tagja. Diplomái (Corvinus Egyetem, a párizsi HEC és a szingapúri INSEAD) és korábbi munkái (négy kontinens tizenöt országában stratégiai tanácsadó) alapján igazán világlátott ember. De amikor Magyarországon belül dolgozik, és keres eladó cégeket olyanoknak, akik meg […]
“Mindig az mozgatott, hogyan lehet a dolgokat megjavítani, jobbá tenni”
Az Edisonplatformnál azért dolgozunk, hogy a mai óvodások és iskolások felnőve megtalálják majd a helyüket az értelmes munka világában. Ma Magyarországon vannak olyan cégek, akik felelősséget vállalnak és aktívan tesznek a gyerekek jövőjéért. Ők a menő cégek. Ismerjétek meg Pesti Tímeát, az Ayvens Magyarország vezérigazgatóját. Bridge Budapest: Mi szerettél volna lenni gyerekként? Pesti Tímea: Nagyon […]
„Kedvenc állatom a kaméleon”
Dr. Csorbai Hajnalka, az Opten Informatikai Kft. stratégiai igazgatója Írta: Bus István Atomfizika, gyémántok, száguldás, válság, alkalmazkodás. Csak néhány címszó az interjúból. Dr. Csorbai Hajnalka a Bridge Budapest Vállalható Üzleti Kultúráért közösségének nagykövete és Edisonplatform Menő céges képviselő. Bus István: Atomfizikusként PhD-zott. Mi volt a témája? Dr. Csorbai Hajnalka: Az egyetlen igazi „női témával” foglalkoztam […]
„Nem lehet kizsákmányolni az állatokat”
Szabó Dóra, a Tranzit csoport igazgatóságának tagja Írta: Bus István A vállalat hatalmas mennyiségben termel és értékesít baromfihúst. A kis, családi cég közel harminc év alatt nőtt akkorára, hogy egy francia partnerrel karöltve kilépjen a nemzetközi színtérre. Vajon milyen Dóráéknál egy vasárnapi ebéd? Miért szigorúbb a Tranzit, mint a NAV? Érdemes-e sok tojást kinyomni egy […]
„Aki nem töpreng a következő generáció sorsán, a saját jövőjét kockáztatja”
Az Edisonplatformnál azért dolgozunk, hogy a mai óvodások és iskolások felnőve megtalálják majd a helyüket az értelmes munka világában. Ma Magyarországon vannak olyan cégek, akik felelősséget vállalnak és aktívan tesznek a gyerekek jövőjéért. Ők a menő cégek. Ismerjétek meg dr. Szabó Györgyöt, a LegitiMo ügyvezetőjét! Bridge Budapest: Mindkét gyereked egyetemista már. Ha rájuk nézel, mire […]
Tudatosság és felelősség
Dr. Törös Judit, a Törös Ügyvédi Iroda irodavezető ügyvédje Írta: Bus István Miért jó egy csak nőkből álló ügyvédi iroda? Mire tanít meg az életben egy kemény válás? Haladunk-e a nemek közötti egyenlőséggel, vagy csak egy helyben toporgunk? Törös Judit ügyvéddel, a Vállalható Üzleti Kultúráért kezdeményezés Nagykövetével végigvettük a kérdéseket – és megkapjuk a válaszokat […]